股份公司组织机构职权容易混淆？看完这三条就懂了

我们都知道，无论是股份有限公司还是有限责任公司，都需要有自己的组织机构，以便公司内部的决策管理，那么股份有限公司的组织机构及其职权有哪些容易让人混淆的点？来和我们的小编一起了解吧。

1.股份有限公司的组织机构有哪些？

（1）权力机构

股份有限公司的权力机构指的是股东大会，股东大会是公司的更高权力机构，可以对公司经营管理的重大事项进行决策。

（2）决策机构

股份有限公司的决策机构指的是公司的董事会，董事会由公司股东或民工选举的董事组成，主要职责是对内管理公司的事务，对外代表公司的经营决策。

（3）执行机构

股份有限公司的执行机构指的是公司内部由总经理及其助手组成的机构，公司经理由董事会选任，同时其需要对董事会负责，主要负责的是公司的日常经营活动。

（4）监督机构

股份有限公司的执行机构指的是监事会，监事会主要是监督董事会执行公司业务活动以及公司的财务业务情况等。监事会成员由公司的股东大会选举，并且不能由公司董事或经理兼任。

2.各组织机构的职权是什么？

（1）股东大会的职权

股东大会的职权主要有：决定公司经营方针和投资计划、可以任免董事、监事并决定其报酬事项、管理公司的事务，对公司重大事项作出决议等。

（2）董事会的职权

董事会的职权主要有：执行股东会的决议、指定各种与公司经营活动有关的方案，如财务预算方案、公司变更方案、制定公司内部基本管理制度、决定公司的经营计划和投资方案以及公司章程规定是其他职权等。

（3）经理的职权

股份有限公司经理的职权主要有：管理公司日常经营中的事务，如拟定公司基本管理制度、拟定公司内部管理机构的设置方案等，同时也拥有制度公司具体规章的决定权以及公司章程与董事会授予的其他职权。

（4）监事会的职权

监事会职权主要有：监督董事会及公司管理人员对公司经营活动的执行情况、听取董事会的报告、监督公司业务及财务情况、召集股东大会以及公司章程规定的其他职权。

3.股东会、董事会、经理职权易混淆的地方

（1）注意股东会是决定公司经营方针和投资计划，而董事会决定公司经营计划和投资方案，经理则是负责实施计划和方案。

（2）股东会、董事会、经理都有一定的任免权，但是他们能够任免的对象不同，股东会可任免非职工代表担任的董事、监事，董事会可任免经理、副经理及财务负责人，经理则是任免高管以下的管理人员。三者一定要区分开来。

（3）在公司管理制度制定方面，三者也有区别。股东会有修改公司章程的权力，董事会能够制定公司基本管理制度以及决定内部管理机构的设置，经理则可以制定公司管理的具体规章、拟定基本管理制度。

以上是我们的小编整理的股份有限公司的组织机构及其职权的相关介绍，如需了解更多内容，可以继续访问我们官网，或联系在线客服咨询。