应付职工薪酬科目月末怎么结转

应付职工薪酬月末如何结转

月末，小企业应当将本月发生的职工薪酬区分以下情况进行分配：

1. 生产部门(提供劳务)人员的职工薪酬，

借：生产成本、制造费用等科目

贷：应付职工薪酬

2. 应由在建工程、无形资产开发项目负担的职工薪酬，借：在建工程、研发支”等科目

贷：应付职工薪酬

3. 管理部门人员的职工薪酬和因解除与职工的劳动关系给予的补偿，

借：管理费用

贷：应付职工薪酬

4. 销售人员的职工薪酬，

借：销售费用

贷：应付职工薪酬

只有损益类科目，月末才结转到本年利润科目。

与计提工资有关的损益类科目，月底需要结转到本年利润

借：管理费用(或销售费用等科目)---工资

贷：应付职工薪酬

借：本年利润

贷：管理费用(或销售费用等科目)---工资

上述的讲解就到这里了，大家关于应付职工薪酬科目月末怎么结转的疑问，相信看完本文章后应该就明白怎么处理了，大家可以仔细看看，若对上述的内容还有还有什么不明白的可以咨询我们的小编，也可以上文的分录知识。