给员工发工资要如何做记账凭证

给员工发工资时怎么做凭证

1、发放工资：

借：应付职工薪酬-工资

贷：其他应收款-社会保险(个人)

其他应收款-公积金(个人)

应交税费-应交个人所得税

银行存款/库存现金

2、缴纳社保：

借：管理费用-社会保险(单位)

管理费用-公积金(单位)

其他应收款-社保(个人)

其他应收款-公积金(个人)

贷：银行存款

3、缴纳个税：

借：应交税费-个人所得税

贷：银行存款

从银行发工资记账凭证怎么做

从银行发工资记账凭证：

借：应付职工薪酬

贷：银行存款

记账凭证是财会部门根据原始凭证填制，记载经济业务简要内容，确定会计分录，作为记账依据的会计凭证。记账凭证亦称分录凭证，又称记账凭单,是由会计部门根据审核无误的原始凭证或原始凭证汇总表编制,按照登记账簿的要求、确定账户名称、记账方向(应借、应贷)和金额的一种记录,是登记明细分类账和总分类账的依据。

看完各位都清楚方法工资和处理社保的分录了吧，不清楚的就仔细看看这篇给员工发工资要如何做记账凭证的文章讲解。若有什么不清楚的就向会计老师进行咨询，还可文中的来学习更多做账知识。